No es aconsejable hacer un único Currículum Vitae (CV) ,es preferible adaptarlo a la propuesta específica o al mercado al que se quiere acceder. En este artículo te contamos cómo elaborar un CV para diversas ofertas laborales.

Cuando el postulante tiene experiencia en varias áreas profesionales, es importante realizar varios CVs. No obstante, se recomienda que focalice su CV en función de la búsqueda para la que se está postulando, es decir, si desea presentarse para un puesto de Instructor, es preferible destacar en el CV la experiencia en este campo o categoría y no otras ó hacerlo más que otras. Adaptar el CV a la propuesta o al mercado al que se quiere acceder, amplía las oportunidades y ofrece una imagen de claridad en el perfil.

Fundamentalmente se debe cambiar la experiencia laboral, ya que resulta importante que la misma se encuentre dirigida hacia el sector a postularse. Otro punto de posible alternancia son los cursos y estudios, a fin de darle mayor relevancia a determinados aspectos.

El CV es un medio para lograr un fin, no un fin en sí mismo. Es una herramienta y como tal, es importante el uso que se le da. Su objetivo es trazar una breve descripción de las propias capacidades y habilidades adquiridas a través de la formación y la experiencia. Un buen selector de personal jamás se dejará llevar únicamente por las apariencias del CV, siempre seleccionará en virtud de una multiplicidad de información que obtendrá del postulante. De nada sirve “tener el mejor auto si no sabemos manejar". Es recomendable elaborar un CV atractivo para quien lo lee, lo más escueto posible y que responda al perfil buscado.